El caso de “La enfermera Lola”: hacia un liderazgo transformador y con valores

¿En algún momento has pensado "No tengo capacidad para liderar al más alto nivel", "¿Me queda poco tiempo profesional para plantearme nuevos propósitos laborales?" o "¿Soy poco creativa?"?

Muchas mujeres se ven atrapadas por estas ideas limitantes que les impiden creer que pueden alcanza cargos directivos o liderar equipos.

Las cifras indican que la presencia de las mujeres en el conjunto del sector salud y social es mayoritaria, pero solo un 30% ocupan funciones de responsables, mandos y directivas. En este sentido, muchas mujeres ni siquiera intentan acceder a posiciones más altas por inseguridades y creencias limitantes que las condicionan a la hora de conseguir alguna cosa.

Desde Unió Consorci Formació, de la mano de La Unión de Hospitales, el Consorci de Salut i Social de Catalunya, y con el apoyo del Institut Català de la Salut  y la Societat Catalana de Gestió Sanitària, ofrecemos un programa de especialidad universitaria llamado “Talento Femenino. Impulsando el talento femenino en el sector salud y social: hacia un liderazgo transformador y con valores“.

Con este programa, ayudamos a las mujeres del sistema de salud y social de Cataluña a impulsar su talento, a empoderarlas y a hacerlas avanzar hacia ámbitos de mayor responsabilidad en la gestión de servicios, personas y equipos dentro de sus instituciones.

Dentro del programa, las participantes trabajan con herramientas como el autoconocimiento, la comunicación, el trabajo en equipo y la gestión de personas y equipos. Estas herramientas las ayudan a redescubrir su potencial y a ganar confianza para alcanzar sus objetivos tanto en el ámbito personal como profesional.

Además, cuentan con el apoyo de mentoras y referentes femeninos del sector que las acompañan en este viaje de redescubrimiento personal a lo largo de todo el programa.

Un gran ejemplo de viaje transformador es el que hizo Lola Pintado, alumna de la 3.ª edición del programa de Talento Femenino. A continuación, compartimos un breve vídeo que Lola presentó en la jornada final TRANSFORM, durante la cual defendió su proyecto de desarrollo personal (PDP).

El vídeo, creado con la colaboración de Alex M. Pintado, es el testimonio de la evolución personal vivida durante la realización del programa de Talento Femenino.

Bajo el título “La Enfermera Lola,” este film ilustra creativamente cómo las creencias limitantes pueden cambiar a través de un viaje transformador.

La próxima edición (5.ª edición) del programa empieza el 19 de septiembre de 2023 y finaliza el 30 de mayo de 2024, con una duración de 120 horas. El programa contará mayoritariamente con sesiones presenciales en Barcelona, en las instalaciones de UCF, y sesiones en línea a través de nuestro campus virtual.