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La jornada de liderazgo “El relevo generacional en el sector de la salud: ¿dónde están las mujeres?” reúne a más de un centenar de profesionales del sector

Liderazgo y gestión
Igualdad
UCF

Cerca de 150 gerentes y directivos del sector de la salud se reunieron el 11 de julio en el auditorio de la Sede Central de Barcelona Activa con motivo de la jornada de liderazgo El relevo generacional en el sector de la salud: ¿dónde están las mujeres?”, organizada por UCF.

Durante esta jornada, tuvimos la oportunidad de contar con la participación de destacadas profesionales del sector de la salud, con quienes pudimos compartir ideas, experiencias y perspectivas sobre esta cuestión. Además, se exploraron las oportunidades y los retos que se derivan de este cambio transformacional que marcará la diferencia en las organizaciones.

La jornada se inició con la bienvenida y presentación de la Sra. Roser Fernández, Directora General de La Unió (Unión Catalana de Hospitales), la cual manifestó que “los cambios transformacionales requieren nuevos liderazgos con nuevos valores asociados como el esfuerzo, la humildad y la fortaleza, el trabajo en equipo y en red, la gestión de diversidad y oportunidades, la escucha activa, la inteligencia emocional y la empatía”.

Seguidamente se llevó a cabo una charla motivacional a cargo de la Sra. Esther Casademont, Fundadora y Directiva de la Consultoría de Selección y Recursos Humanos HUNIVERS Search, y el Sr. Joan Quintana, Fundador y Director del Instituto Relacional, quien afirmó que “la visibilización empieza por reconocer las capacidades de una misma”.

A continuación se realizaron dos mesas redondas. La primera mesa se centró en debatir si las organizaciones del sector de la salud se están preparando para el relevo generacional. Participaron la Sra. Montserrat Bernabeu, Codirectora y Directora Asistencial del Instituto Guttmann de Badalona; la Sra. Candela Calle, Directora General de la Fundación Sant Francesc d'Assís y Mentora del programa de liderazgo en femenino y transformador de UCF; la Sra. Marina Geli, Directora General de la FESS (UVic-UCC), y el Sr. Xavier Prats, Presidente del Patronato FGS Hospital de la Santa Creu i Sant Pau. La moderadora de la mesa fue la Sra. Núria Serra, Mentora del programa de liderazgo en femenino y transformador de UCF.

La segunda mesa se centró en debatir las acciones que están llevando a cabo las organizaciones del sector de la salud para hacer frente a los retos derivados del relevo generacional. Participaron la Sra. Anna Aran, Directora General del Consorcio Sanitario Parc Taulí; el Sr. Sergi Iglesia, Director Gerente de la Fundación Salut Empordà; la Sra. Marta Milà, Coordinadora de Medicina Nuclear del IDI, y la Sra. Cati Serra, Directora de Gestión Asistencial del Ámbito Médico en MútuaTerrassa. La moderadora de la mesa fue la Sra. Sonia Pérez, Jefe de Servicio de Atención Primaria en Badalona Serveis Assistencials y mentora del programa de liderazgo en femenino y transformador de UCF.

La jornada concluyó con una intervención de la Sra. Ana Sedano, Directora Gerente de UCF, que compartió un mensaje clave con los asistentes: “Las profesionales pedimos tiempo para reflexionar, espacio para poder crecer en sus instituciones y mentoring como herramienta para llegar a posiciones de liderazgo”.

Para finalizar, todos los participantes pudieron disfrutar de un pica-pica y espacio de networking.

 

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Talento femenino. Impulsando el talento femenino en el sector salud y social: hacia un liderazgo transformador y con valores

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