Aquest dimarts, 13 de juny de 2023, s’ha celebrat la jornada TRANSFORM de la 4a edició del programa d’expertesa universitària en Lideratge Femení, en la qual han participat les 24 alumnes que han arribat al final d’aquest viatge en femení.
Més d'una trentena de direccions d’infermeria i diversos clústers en salut d'hospitals d'Orient Mitjà realitzen el programa de Gestió i Lideratge Infermera
UCF i UManresa estan duent a terme un procés de mentoria internacional amb l'equip directiu, tant d'educació continuada com de les diferents facultats de ciències de la salut de la universitat, amb l'objectiu de crear una escola de formació continuada en salut que sigui referent al país.
Ana Sedano, directora gerent d'UCF, ens parla sobre el concepte Evidence Based Learning (EBL), un model d'aprenentatge basat en evidències que es produeixen en els processos de treball diari.
Conversem amb Imma Domínguez, pedagoga i experta en formació de professionals d'organitzacions de salut. Destaca la importància del desenvolupament d’habilitats transversals i de comunicació per a una millor atenció al pacient, sobretot en els col·lectius de primera línia, així com la utilització de metodologies d’aprenentatge com la simulació.
Conversem amb la Sra. Natalia Allué, Cap de servei de Documentació Clínica i Arxiu en Fundació Sanitària Mollet, sobre el Lideratge en femení en el marc de la celebració del 45è Congrés Mundial de l'Hospital de l'International Hospital Federation que va tenir lloc a Dubai.
L'entorn de complexitat i de canvi que estem afrontant requereix que les persones amb funcions directives disposin de les habilitats i les competències necessàries per a comprendre la nova realitat, anticipar-se als nous escenaris i acompanyar els nostres equips a aprendre i adaptar-s'hi de manera àgil i ràpida.
Les dones són el centre de la força de treball sanitària mundial, atenent milers de milions de pacients cada dia. Coneix els 5 tips o consells per un lideratge en femení!
