La última sesión del Update Directivo, el programa formativo de UCF para profesionales del sector salud y social, puso el foco en cómo el liderazgo en valores puede convertirse en una herramienta de transformación efectiva en la gestión sanitaria.
Unió Consorci Formació (UCF) ha dado un paso más en su compromiso con la sostenibilidad y la mejora de la salud pública, adhiriéndose a la Plataforma #SanidadPorElClima. Esta iniciativa reúne a actores del sector sanitario para acelerar la acción climática y reducir la huella de carbono generada por los hospitales, centros sanitarios y entidades vinculadas al sector.
Ayer, 15 de enero de 2025, se dio el pistoletazo de salida al Título de Experto Universitario en Liderazgo en Valores en las organizaciones de salud y social, una iniciativa conjunta entre Unió Consorci Formació (UCF) y la Cátedra de Liderazgo en Valores de UManresa - UVic-UCC.
UCF ha organizado una de las doce sesiones del programa formativo Update Directivo dedicada a explorar la transición digital al sector salud . El evento puso de relieve cómo la digitalización puede transformar los procesos sanitarios y sociales.
El pasado 12 de diciembre concluyó con éxito el Postgrado en Liderazgo, Habilidades Directivas y Desarrollo Directivo en Organizaciones de Salud, una iniciativa formativa personalizada de UCF, desarrollada para Salud Sant Joan de Reus y Baix Camp, con la acreditación de la Universidad de Manresa - Universidad de Vic - Universidad Central de Cataluña.
Los días 27, 28 de noviembre y 4 de diciembre tuvo lugar la sesión TRANSFORM, la última de las sesiones del programa Talento Femenino celebradas Manresa, Reus y Lleida, respectivamente.
El Banc de Sang i Teixits va acollir la presentació del nou Programa de Sostenibilitat aquest passat 10 de desembre de 2024, una formació impulsada conjuntament per UCF i EADA. Un projecte pioner dissenyat per transformar el sector sanitari cap a un model més sostenible i amb impacte social.
El 29 de noviembre, el Consorci Sanitari del Maresme (CSdM) organizó una jornada centrada en el Plan Asistencial de la entidad dirigida al personal asistencial para compartir ideas, necesidades, opiniones y, sobre todo, propuestas y soluciones de forma transversal. UCF actuó como facilitador de la sesión, dinamizando con recursos lúdicos para potenciar la reflexión y cocreación entre los profesionales de la entidad.
