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Resuelve tus dudasPrograma formativo para el Secretariado de Alta Dirección de las organizaciones de salud y social
Características del curso
Dirigido a
Administrativos/as sanitarios/as
Secretariado de Alta Dirección de las Organizaciones de Salud y Social de Cataluña
Modalidades
Híbrido
Horas
38h
14 horas presenciales y 24 horas en línea
Precio
675 €
Competencias
Transversal
Actualmente no existe ninguna edición programada de este curso.
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Presentación
Las organizaciones sanitarias, sociosanitarias y sociales se desarrollan en un contexto cambiante que pide la adaptación a nuevos servicios y nuevos modelos de atención, en unos parámetros de máxima eficiencia y calidad.
En este marco de cambio continuo, el campo de la secretaría de alta dirección de las organizaciones sanitarias y sociales también se ha ido transformando. Su función dentro de las organizaciones es transcendental, y ha evolucionado hacia profesionales con una excelente capacitación, desarrollo, productividad y creatividad. Son múltiples y variadas las tareas que se llevan a cabo en la gestión administrativa, facilitando la operatividad de la alta dirección, colaborando en todo momento con la gerencia o dirección para que todas las acciones se puedan realizar sin ningún tipo de contratiempo y de manera resolutiva y eficiente.
Conscientes de esta realidad, Unió Consorci Formació ha elaborado y diseñado, junto con profesionales expertos del sector, un programa de formación continuada y especializada, diferenciador y atractivo, para el colectivo de profesionales del ámbito de la alta secretaría de dirección de las organizaciones sanitarias y sociales, que también han participado en la definición de sus contenidos y estructura.
Objetivos de aprendizaje
Objetivo general:
-
Ofrecer a los profesiones una formación continuada especializada con un programa de conocimiento aplicado que permita la actualización y adaptación a las necesidades actuales que se precisan en las funciones de apoyo directivo.
Objetivos específicos:
-
Actualizar y adaptarse a los nuevos contextos con eficiencia y responsabilidad.
-
Realizar un proceso de reflexión individual que permita una actualización profesional efectiva.
-
Tener visión global y estratégica, atendiendo a las nuevas realidades y tendencias de futuro.
-
Trabajar con la máxima eficacia y eficiencia en la gestión, optimizando recursos e impulsando nuevas maneras de hacer.
Contenido
| Sesión | Docente | Modalidad |
| Imaginando el futuro del alto secretariado con LegoSeriousPlay | Núria Serrat | Presencial |
| Inteligencia emocional y conversaciones pendientes | Gemma Prats | En línea |
| Inteligencia emocional y conversaciones pendientes - caso práctico | Gemma Prats | En línea |
| Resiliencia | Gemma Prats | En línea |
| Comunicación digital en un entorno cambiante | Jordi Camós | En línea |
| Cómo afrontar un proceso de transformación digital | Jordi Camós | En línea |
| Técnicas de negociación positiva | Carme Brit | En línea |
| Gestión de conflictos | Carme Brit | En línea |
| Planificación estratégica | Jordi Vilana | En línea |
| Organización y priorización | Jordi Vilana | En línea |
| Análisis y resolución de problemas | Núria Serrat | Presencial |
| Manejo de situaciones ambiguas | Núria Serrat | En línea |
| Creatividad | Montse Ferrer | En línea |
| Dinamización de reuniones y gestión interdepartamental | Núria Serrat | En línea |
| Introducción a la innovación en procesos. ¿Qué nos puede aportar? | Toni Campos | En línea |
| Evaluación de resultados e impacto en los procesos | Toni Campos | En línea |
| Toolbox digital para la productividad personal | Elena González | En línea |
| ¿Qué es Blockchain? Mito o realidad | Jordi Camós | En línea |
| Mapas de conocimiento | Rosa Casanova | En línea |
| Entrenamiento de habilidades y actitudes con simulación | Núria Serrat | Presencial |
Metodología
El programa se compone de 38 horas de formación distribuidas en:
3 jornadas presenciales:
- Start: Imaginando el futuro del alto secretariado con LegoSeriousPlay
- Sesión intermedia: Análisis y resolución de problemas y Manejo de situaciones ambiguas
- Final: Entrenamiento de habilidades y actitudes con simulación
Estas sesiones incorporan coloquio para favorecer el networking entre los participantes, con dinámicas, juegos y ejercicios diferentes y singulares, que se realizarán en UCF.
16 sesiones online a cargo de profesionales expertos en la materia, orientadas a entrenar y desarrollar técnicas, recursos y modelos útiles para aplicar a las organizaciones. Estas sesiones se realizarán en vivo y en directo dentro de una sala virtual de videoconferencia de 1,5 h. de duración a través de una estructura responsive; es decir, que permite el acceso mediante ordenadores y tabletas. Estas 16 sesiones se llevarán a cabo semanalmente y, preferentemente, los miércoles de 15,30 a 17 horas.
Evaluación
Para considerar superado el curso, se tendrá en cuenta la asistencia a, como mínimo, el 75% de las sesiones. Al finalizar, los y las participantes valorarán el curso mediante una encuesta de satisfacción que incluye la cualificación del profesorado, del material, de la documentación y de los conocimientos y las habilidades adquiridas.
Acreditación
Los participantes del programa obtendrán un título expedido por la Universitat de Vic-Universitat Central de Catalunya, previa superación de los requisitos de evaluación.
