La colaboración para impartir talleres sobre negociación se ha iniciado esta semana con 16 horas de formación experta y adaptada al sector. Permitirá llevar a cabo más ediciones el último trimestre del año para contribuir a mejorar la comunicación interna, el clima laboral y, la productividad de las organizaciones.
La jornada, celebrada el miércoles 24 de abril, ofreció a los participantes una jornada intensiva de crecimiento profesional, centrada a autoconocerse como líderes, potenciar sus habilidades naturales de liderazgo y conocer los diferentes perfiles comportamentales que existen.
UCF ha asistido al acontecimiento “Learning Technologies”, que ha tenido lugar en Londres este 17 y 18 de abril de 2024 para aprender de las novedades en el sector e-learning y recursos humanos a Europa.
El programa, dirigido a profesionales de los Servicios Asistenciales Integrados de Aran SL, se centra a mejorar varias áreas de la organización a través de una metodología innovadora de trabajo que pretende potenciar una cultura de liderazgo compartido que promueva la colaboración.
Han empezado las primeras ediciones del programa Talento en Femenino que se hacen en Lleida, Tarragona y Tierras del Ebro y Cataluña Central con el apoyo del Departamento de Salud. Las 3 ediciones se dirigen a mujeres que trabajan al ámbito de atención primaria.
El Update Directivo de UCF llega con nuevas propuestas y nuevos contenidos de los cuales se han beneficiado más de 600 personas con función directiva en estos últimos 12 años.
Desde UCF llevamos a cabo varias acciones formativas a lo largo de todo el año que apuestan para empoderar a las mujeres dentro del sector sanitario y social.
Entrevistamos al director académico de la Cátedra de Liderazgo en Valores, Valentí Martínez, para conocer con más profundidad sus contenidos. La iniciativa cuenta con una colaboración con UCF para desplegar la formación relacionada con el Liderazgo en Valores en el sector salud y social.
Los líderes, ya sean directivos, mandos intermedios o responsables de comisiones clínicas, comités asistenciales o grupos de trabajo de mejora, tienen un papel fundamental a la hora de garantizar una asistencia sanitaria de calidad y segura.
